
| Vendredi 29 Janvier 2010 |
| Inauguration de notre nouvelle crèche à Manosque |
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Les valeurs et la qualité de la Maison Bleue reposent sur les compétences de son personnel.
C'est pourquoi nous cherchons en permanence à améliorer la compétence,
la polyvalence et l'efficacité de nos collaborateurs à travers un plan de formation qualifiant :

Formation théorique dans le centre de formation et formation pratique en crèche in situ.
Cette formation a pour objectif de poser les fondements communs de la prise en charge de l'enfant à partir du projet
pédagogique, d'accueilir les parents à la crèche, d'appliquer l'hygiène à la crèche, de répondre à l'urgence en crèche.

La formation continue complète et afinne la formation initiale et s'oriente principalement vers les formations suivantes :
Formation aux gestes d'urgence, à la santé de l'enfant, à l'hygiène, à la diététique de l'enfant,
à la connaissance du développement psychomoteur de l'enfant, au développeur psychique de l'enfant,
à l'observation, au travail institutionnel ...

En plus des réunions régulières par service,
2 Journées Pédagogiques sont programmées
et animées par des intervenants extérieurs.

Les personnes qui auront les capacités et le désir de progresser pourront envisager,
dans la limite des possibilités de l'entreprise,
de bénéficier d'une formation visant à assurer leur avancement professionnel.

Il est situé à notre siège et à proximité d'une de nos crèches.
Il permet de réunir les équipes des crèches pour des temps de formation théorique et pratique
et les directrices de crèche pour des points mensuels.

Elle propose un plan de carrière ambitieux pour notre personnel existant qui souhaite évoluer.
Aussi cette école nous permet de former des jeunes qui souhaiteraient rejoindre nos futurs établissements.

Elles sont formées d’intervenants divers et d’une puéricultrice formatrice